Aktualisierung: 05.05.2017
05.05.2017
Die Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung ist nicht immer einfach. Einen kleinen Überblick der aktuellen Jobangebote im E-Commerce-Sektor haben wir hier für Sie zusammengestellt.
(Bildquelle Jobs: Enculescu Marian Vladut via Shutterstock)
Das Schuhkaufhaus Salamander sucht einen Head of E-Commerce und Web in Wuppertal.
Wer von Schuhen gar nicht genug bekommen kann, ist bei Salamander genau richtig. Das Schuheinzelhandels-Unternehmen möchte zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Head of E-Commerce und Web einstellen. Er ist für die Führung und den weiteren Ausbau des gesamten E-Commerce-Teams zuständig und verantwortet alle Belange rund um den hauseigenen Online-Shop. Der passende Kandidat steuert die gesamte Infrastruktur inklusive der Bereiche Marketing, Content, Payment, Tracking und Kundenservice. Er betreut das Projektmanagement, verantwortet die Implementierung aller relevanten Systeme für eine zielführende Multichannel-Strategie und arbeitet eng mit externen Dienstleistern zusammen. Das Reporting und die Verbesserung der aktuellen KPIs gehören ebenso zum Aufgabenfeld des neuen Head of E-Commerce wie die gesamte Betreuung des Teams. Dazu gehören neben der Einsatzplanung und Budgetierung auch die aktive Impulsgebung gegenüber der Teammitglieder.
Bewerber die sich diesen Herausforderungen stellen möchten, sollten ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Bereichen BWL, Informatik o.ä. vorweisen können. Eine vergleichbare Ausbildung ohne Studium wird ebenfalls akzeptiert. Erfahrungen in der Mitarbeiterführung, dem B2C-Handelsumfeld und dem Arbeiten innerhalb eines komplexen technologischen Umfelds sind ebenso erwünscht wie Kenntnisse in den unterschiedlichen E-Commerce-Systemen. Strukturiertes Denken und eine analytische Denkweise runden neben den Attributen Motivation, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und hohe Eigenverantwortung das Profil für den Head of E-Commerce bei Salamander ab.
Interessenten können sich hier bewerben.
Der Touristikkonzern TUI sucht einen Manager Web Analyse in Hamburg.
TUI wirbt für sein Unternehmen damit, innerhalb eines Arbeitstages 3.036 Lächeln bei den Kunden zu zaubern. Dafür muss der gesuchte Manager Web Analyse die TUI Cruise Website optimieren und mit den Schwerpunkt Web Analyse weiter ausbauen. Die Beurteilung der Costumer Journey und regelmäßiges A/B Testing zur Weiterentwicklung der User Experience gehört ebenso zu den Aufgaben wie der Aufbau und regelmäßige Kontrolle von Trackingkonzepten anhand von Google Analytics. Zu guter Letzt sollte sich der neue Manager Web Analyse nicht scheuen, die direkte Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und externen Dienstleistern zu suchen.
Um nicht nur die Kunden, sondern auch TUI selbst mit Ihren Qualifikationen zu verzaubern, sollten Sie einiges mitbringen. Bewerber sollten ein abgeschlossenes Studium in den Bereichen Marketing, Wirtschaftsinformatik oder ähnlichem vorweisen können. Außerdem ist eine dreijährige Berufserfahrung im Online-Marketing oder E-Commerce sowie in der Web Analyse erforderlich. Der künftige Mitarbeiter von TUI muss analytisches Denkvermögen, Kenntnisse in den gängigen Web-Analyse-Tools wie Google Analytics und ein hohes Maß an Internetaffinität und Kundenorientierung mitbringen. Zusätzlich sollten sehr gute Excel- und Grundkenntnisse in der Webshop-Programmierung vorhanden sein. Einsatzbereitschaft, Flexibilität, Teamfähigkeit und ein sicheres Auftreten runden das Profil das passenden Kandidaten ab. Zu guter Letzt sollten Bewerber, die sich im internationalen Konzern TUI behaupten wollen, gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift vorweisen können.
Die ausführliche Ausschreibung von TUI gibt es hier.
Der Versandhändler für Sportartikel sucht einen SEA-Manager in Berlin.
Zu den Aufgaben des neuen SEA Managers bei Sport-Thieme gehört die Erstellung und Kontrolle von SEA-Kampagnen, die kontinuierliche Überprüfung und, wenn notwendig, Optimierung der Kampagnen sowie eine eigenständige Keyword-Analyse. Zusätzlich sollte eine ständige Marktkontrolle durchgeführt und in enger Abstimmung mit dem Onlinesales- und Marketing-Team gearbeitet werden.
Um Teil des Teams von Sport-Thieme zu werden, ist körperliche Fitness nicht zwingend ein Einstellungskriterium. Wichtiger sind zwei bis drei Jahre Berufserfahrung, sehr gute Excel-Kenntnisse und ausgeprägte Analysefähigkeiten um das Team bei der Erstellung und Kontrolle der SEA-Kampagnen zu unterstützen. Eine bereits erworbene Google-AdWords-Zertifizierung ist wünschenswert. Bewerber sollten gute Englischkenntnisse, hohe Eigenmotivation und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mitbringen.
Bewerber können hier ihre Unterlagen einreichen.
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