Der Kampf um faire Arbeitsbedingungen gehört zur Unternehmensgeschichte von Amazon mittlerweile fest dazu. Zwar gibt es in den USA mittlerweile einige Gewerkschaften, welche sich aktiv hierfür einsetzen, doch betrafen diese bisweilen überwiegend tatsächliche Angestellte Amazons. Jetzt entschied das National Labor Relations Board (NLRB), dass Amazon aber auch als gemeinsamer Arbeitgeber für Servicepartner, wie beispielsweise Subunternehmen in der Logistik, gilt.
Wie das US-Arbeitsrechtsportal HR Grapevine berichtet, betraf der Beschluss zunächst nur Fahrer:innen eines Standorts in Kalifornien. Deren Gewerkschaftsvertretung, die International Brotherhood of Teamsters, kämpft aktuell aber auch an weiteren Fronten für fairere Arbeitsbedingungen.
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